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Une philosophie : " Changing Business, Transforming lifes ! "

Le modèle Co-Actif repose sur 2 convictions : 

  • chacun est naturellement créatif, plein de ressources et complèt
  • il n'y a pas de notion d'échec : au contraire, nos expériences passées sont nos ressources pour appendre et faire de meilleurs choix

Transmettre ces convictions, oser les mettre en oeuvre, c'est cataliser toute la motivation du client pour lui permettre de réaliser ses projets.

Une approche différente : " la co-alliance "

Le Coaching Co-Actif fait référence à l'interaction entre le coach et le client. Il s’agit d’une alliance proactive unique dans laquelle le coach et le client s'engagent à collaborer, avec authenticité et en toute confiance, pour répondre aux besoins du client.

Des références internationales : CTI & ICF

Coach Training Institute (CTI)

The Coach Training Institute, école de formation depuis 1992, a formé plus de 40000 cadres, consultants et managers et a été la première école accréditée par l’ICF, un des leaders mondiaux du coaching professionnels, forme et coach des leaders dans le monde entier à l’aide de son réseau international très développé et d’un cursus délivré en français et en anglais

International Coaching Federation (ICF)

La Fédération Internationale de Coaching est l’organisme le plus représentatif de la profession aux États-Unis. Elle a été fondée en 1992 par Thomas Leonard. Pour développer la pratique coaching, les objectifs de la fédération consistent à coordonner la communauté coaching suivant des standards professionnels exigeants, à mettre en œuvre une haute éthique de la pratique coaching et à représenter les membres auprès des organismes professionnels ou publics et des médias. Un guide éthique  (« Ethical guidelines for coaches », Hudson, 1999, p. 49) a été établi en six paragraphes. Une section spécifique executive coaching existe au sein de la fédération depuis 1999. La fédération accrédite les écoles de formation au coaching. Son influence en Europe se manifeste au travers des congrès européens qui prennent place, depuis 2001, à côté des congrès internationaux. La société a accrédité 6000 coachs dans le monde entier (Goudsmet et al., 2003) et existe dans 32 pays dont la France depuis 2001. 

Pour en savoir plus :

 

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